工商企业管理毕业论文范文

发布时间：2025年09月27日作者:aiycxz.cn

-论企业核心竞争力的构建工商企业管理毕业论文范文论企业核心竞争力的构建工商企业管理毕业论文范文摘要：核心竞争力是企业获取持续竞争优势的工商企业管理毕业论文范文基础和来源，因此，如何打造企业的工商企业管理毕业论文范文核心竞争力就成为企业界和学术界普遍关注的焦点。本文在回顾相关文献的基础上，首先分析了核心竞争力的内涵和特征，然后从核心竞争力的构成要素入手，具体从战略规划、技术创新、组织创新、人力资源、企业文化和品牌形象六个方面探讨了企业核心竞争力的构建。关键词：企业核心竞争力构建一、核心竞争力的内涵和特征（一）核心竞争力的内涵核心竞争力（Core Competence）又译作核心能力或核心竞争能力。这一概念最早是由美国经济学家普拉哈拉德（C.K.Prahalad）和哈默（Gary Hamel）于1990年在《哈佛商业评论》上的《The Core Competence of the Corporation》一文中提出来的。他们对核心竞争力的定义是：“在一个组织内部经过整合了的知识和技能，尤其是关于怎样协调多种生产技能和整合不同技术的知识和技能”。从与产品或服务的关系角度来看，核心竞争力实际上是隐含在公司核心产品或服务里面的知识和技能，或者知识和技能的集合体。在普拉哈拉德和哈默看来，核心竞争力首先应该有助于公司进入不同的市场，它应成为公司扩大经营的能力基础。其次，核心竞争力对创造公司最终产品和服务的顾客价值贡献巨大，它的贡献在于实现顾客最为关注的、核心的、根本的利益，而不仅仅是一些普通的、短期的好处。最后，公司的核心竞争力应该是难以被竞争对手所复制和模仿的。正如海尔集团总裁张瑞敏所说的那样：“创新（能力）是海尔真正的核心竞争力，因为其不易或无法被竞争对手模仿。”